教員の夏休み「まとめ取り」復活だそう

文科省が、教員が夏休みに休日のまとめ取りをできるように通知を出したそうです。

これを受けて、長期休業中にしっかり休めるものとなればいいのですが…。

また、まとめ取りができるからと、普段の勤務がさらに強化されるのであれば、本末転倒です。


https://www.asahi.com/articles/ASM6X512XM6XUTIL021.html



　さらに、学習指導要領の改定をひかえ子どもたちの夏休みの期間が減っていく学校が増えてきました。子ども達に息つくひまはどんどん無くなっています。


https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190629-00000078-asahi-soci

　小学校でさえでも、長期休業中に、学校で講習や補習に取り組ませる学校も増えました。
　何でも、つめこんでいくのでなく、子どものころに、のんびりしたり、ぼんやりしたりする時間を確保したいものです。子どもにとって必要な時間です。

支援機構の奨学金の猶予期間、2019年から順次終了

　日本学生支援機構の奨学金には、返還猶予のシステムがありました。病気などの理由で、返済を延ばすことができるものです。
　経済的に厳しい場合も適用される場合がありましたが、今年度より順次、返済を余儀なくされるそうです。さまざまな理由で、返済が厳しい方々が、さらに困窮を迫られるでのはないでしょうか…。

　https://dot.asahi.com/aera/2019061700073.html?page=1


 
　先に「大学無償化法」が成立しましたが、その実態は大学の無償化の実施ではなく、さまざまな条件つきのもののようです。看板が大げさみたいです。

https://blogos.com/article/381405/

日本が最長 教員の勤務時間

　OECDが発表した「教員の労働や学校環境に関する国際調査」によりますと、

　日本の教員は、勤務時間が小中学校ともに参加国の中で最長だったそうです。

　 https://www.yomiuri.co.jp/kyoiku/kyoiku/news/20190619-OYT1T50271/
　
　実際のところ、教員採用試験の受験者数は下がっていく一方で、
　もはや教員は、魅力ある職場たり得なくなっています。

https://news.yahoo.co.jp/byline/senoomasatoshi/20190523-00127105/
　
　早急な具体策が何としても必要です！


　



　

道南も ５月に異例の暑さ

土日は、運動会や体育会の学校もありました。
暑さの中、子どもたちもたいへんだったことでしょう。

 海岸では、すっかり夏モードでヨットの姿も

大沼公園では、見頃の藤棚を楽しむ観光客が訪れていました。

つどい・歓迎会 おつかれさまでした

１８日は、恒例の「春季　学習と交流のつどい」「ようこそ渡島・檜山へ　歓迎会」を開催しました。大切な土曜日にもかかわらず、多数参集いただきありがとうございました。今年も第２回一斉部会を兼ねたものとして実施。新卒向けの講座も設定しました。講師をつとめてくださった現職のみなさん、ありがとうございました。

「つどい」でのコーヒーサービスでは、今回、組合員OBの方から差し入れのこだわりコーヒー豆を横津のわき水で 炒れました。味の違い、おわかりいただけましたか？


また、歓迎会でのアンケートや進行へのご協力にも感謝申し上げます。来賓のみなさま、お忙しいところ、かけつけてくださり、ありがとうございました。

霧が広がっていました

昨日は、道南のいくつかの地域で
霧が発生していたようですね。

海辺から対岸の景色はほとんど 見えなかったです。

小学校教員の採用試験倍率低下

昨年度の全国の公立小学校の教員採用試験での倍率は3.2倍となり、
これまでの過去最低となったことが文科省より発表されました。

3倍を切ってしまうと、採用者の質の維持がだんだんが難しくなるそうです。
それよりも、教員はもはや魅力ある仕事でなくなったのでしょう。
学校がブラック職場として認知されたことのほか、
教員の裁量が昔に比べて狭められていることなどが原因と
見られているようです。

現職の教員も、自分の子どもに「教員だけはすすめない」
と考える方が増えているとも聞きます。

学校現場は窮屈になっていく一方で、ほとんど改善はされていません。

http://blog.tatsuru.com/2019/05/10_1501.html